01Kapsam ve koşulların kabulü

Bu Kullanım Koşulları; isvadisi.com internet sitesini ziyaret edenleri, ilanları görüntüleyenleri, iletişim bağlantılarını kullananları ve ilan yayın hizmeti talep eden gerçek veya tüzel kişileri kapsar. Siteyi kullanmanız, yalnızca kullandığınız hizmet bakımından bu koşulları okuyup kabul ettiğiniz anlamına gelir.

Koşulların herhangi bir bölümünü kabul etmiyorsanız siteyi kullanmayı bırakabilirsiniz. Emredici mevzuattan doğan tüketici, ilgili kişi veya diğer yasal haklarınız bu metinle sınırlandırılmaz.

02İş Vadisi’nin hizmet modeli

İş Vadisi’nin temel hizmeti, işveren tarafından sağlanan açık iş bilgilerinin düzenlenerek çevrim içi ilan olarak yayımlanmasıdır. Platformun rolü ilan/reklam yayını ile sınırlıdır.

03Ziyaretçi ve iş arayanların sorumlulukları

• İlan bilgilerini kendi ihtiyaç ve koşullarınıza göre değerlendirmek,
• İşverenin kimliğini, iletişim kanalını ve teklifin gerçekliğini görüşme öncesinde doğrulamak,
• İş görüşmesi gerekçesiyle para, kapora veya teminat göndermemek,
• Kimlik, banka veya özel nitelikli kişisel verileri yalnızca gerekli ve güvenli olduğundan emin olduğunuz durumda paylaşmak,
• Siteyi hukuka aykırı erişim, veri kazıma, otomatik yoğun istek veya başka kişilerin kullanımını engelleyecek biçimde kullanmamak.

Bir ilanı görüntülemek, istihdam teklifi veya işe kabul garantisi oluşturmaz. İş görüşmesi, değerlendirme ve sözleşme süreci işveren ile iş arayan arasında yürütülür.

04İlan verenlerin yükümlülükleri

İlan veren; kendisini ve temsil yetkisini doğru tanıtmak, yalnızca gerçek ve güncel bir pozisyon için ilan vermek, yayımlanmasına izin verdiği iletişim bilgilerinin kullanım hakkına sahip olmak ve ilan içeriğinin mevzuata uygunluğunu sağlamakla yükümlüdür.

• Pozisyon adı, görev tanımı, konum ve çalışma biçimi açık olmalıdır.
• Yanıltıcı kazanç vaatleri, gerçeğe aykırı şirket bilgileri veya adaydan para talep eden ifadeler kullanılamaz.
• İlanda üçüncü kişilere ait telefon, e-posta, görsel veya marka izinsiz yayımlanamaz.
• İş ilişkisinde ayrımcılık yasağına ve çalışma mevzuatına aykırı ifadeler kullanılamaz.
• Pozisyon kapanırsa veya bilgiler değişirse ilan veren güncelleme talebini gecikmeden iletmelidir.

05İnceleme, yayın ve kaldırma kuralları

İş Vadisi, ilanı yayımlamadan önce biçim, okunabilirlik, güvenlik ve yayın ilkeleri yönünden inceleyebilir; başlık veya yazım düzenlemeleri yapabilir ve gerekli gördüğü ek bilgileri talep edebilir. Bu inceleme, ilan içeriğinin doğruluğunun garanti edildiği anlamına gelmez.

Hukuka veya yayın ilkelerine aykırılık şüphesi, yanıltıcı içerik, yetkisiz iletişim bilgisi, güvenlik riski ya da haklı bir şikâyet bulunması hâlinde ilan reddedilebilir, geçici olarak durdurulabilir veya yayından kaldırılabilir. İlan verene, koşullar elverdiği ölçüde, kullanılan iletişim kanalı üzerinden bilgi verilir.

06İlan yayın seçenekleri ve hizmet kapsamı

İlan yayın seçenekleri; yayın süresi, listeleme konumu, öne çıkarma ve sosyal medya desteği gibi görünürlük özelliklerine göre farklılaşabilir.

Seçilen yayın kapsamı, ilan verene iletişim aşamasında açıklanır. İlanın hazırlanması, yayın tarihi, güncelleme ve değişiklik talepleri; belirlenen kapsam ile uygulanması zorunlu mevzuat dikkate alınarak yürütülür.

07İşverenle doğrudan iletişim ve dış bağlantılar

Telefon, e-posta, WhatsApp, işveren sitesi veya kariyer sayfasına yönlendiren bağlantılar, platform dışı bir iletişim başlatabilir. Bu aşamadan sonraki mesajlar, görüşmeler, belge talepleri ve işe alım kararları ilgili işverenin sorumluluğundadır.

08Marka, tasarım ve içerik hakları

İş Vadisi markası, logo, arayüz, tasarım sistemi, özgün metinler ve site yazılımı üzerindeki haklar, aksi belirtilmedikçe İş Vadisi’ne veya ilgili hak sahibine aittir. Site içeriği kişisel bilgi edinme amacıyla görüntülenebilir; izinsiz toplu kopyalama, yeniden yayımlama, satma veya benzer bir hizmette kullanma yasaktır.

İlan veren, platforma ilettiği metin, logo ve görsellerin ilan yayın hizmetinin sunulabilmesi için gerekli süre ve kapsamda kullanılmasına izin verir; bu içerikler üzerinde gerekli hak ve yetkilere sahip olduğunu kabul eder.

09Hizmet sürekliliği ve sorumluluğun sınırları

İş Vadisi, sitenin güvenli ve erişilebilir kalması için makul özeni gösterir. Bununla birlikte bakım, altyapı arızası, mücbir sebep, üçüncü taraf hizmeti veya siber olay nedeniyle kesintisiz erişim garanti edilemez.

İlan içeriğinin doğruluğu, işverenin teklifleri, taraflar arasındaki görüşmeler ve iş ilişkisinin kurulması ilan veren ile iş arayanın sorumluluğundadır. Mevzuatın izin verdiği ölçüde İş Vadisi; dolaylı kayıp, kaçırılan fırsat veya üçüncü taraf davranışından sorumlu tutulamaz. Kasıt, ağır kusur ve emredici hukuk hükümlerinden doğan sorumluluklar saklıdır.

10Güvenlik ve kötüye kullanım

Site güvenliğini test etmek amacıyla izinsiz tarama yapmak, erişim kontrollerini aşmak, zararlı kod iletmek, hizmeti yavaşlatmak, ilan bilgilerini otomatik araçlarla toplamak veya platformu aldatıcı bir kimlikle kullanmak yasaktır. Güvenlik açığı fark ederseniz ayrıntıları kamuya açık biçimde paylaşmadan iletişim kanallarımızdan bildirebilirsiniz.

11Koşullardaki değişiklikler

Hizmetin kapsamı veya mevzuat değiştiğinde bu koşullar güncellenebilir. Yeni sürüm, güncelleme tarihiyle birlikte bu sayfada yayımlanır. Önemli değişiklikler, uygun olduğu ölçüde site içi bildirimle duyurulur. Değişiklikten sonraki kullanım, güncel metnin uygulanmasını engellemez; değişiklik öncesinde tamamlanmış işlemler bakımından emredici hükümler saklıdır.

12Uygulanacak hukuk, uyuşmazlık ve iletişim

Bu koşullar Türkiye Cumhuriyeti hukukuna tabidir. Uyuşmazlıklarda, emredici yetki kuralları ve tüketici işlemlerine ilişkin başvuru yolları saklı olmak üzere görevli ve yetkili merciler uygulanır.